又是高考季节，有经验的朋友很容易发现，在国内家长的视角下，好职业往往就那么几个：教师、医生、公职人员。

(资料图片仅供参考)

特别是家里有女儿的话，好像所有家长嘴里都离不开“师范专业”。 即便比较开明的父母，不强迫女儿学师范，也可能多少要提醒一句。 可是换成老师，却经常劝退。

“休假为啥领薪水”，家长：教师凭啥搞特殊

教师与家长之间的矛盾，好像愈演愈烈。家长提及这个职业，首先是不信任， 还没能入学可能就开始担心：会不会遇到势利眼、工作不认真的班主任？

老师提及家长，则避之不及。尤其当过班主任，真是什么奇葩家长都见识过。自己好像成了“服务业”。可老师的抱怨，却是广大家长难以接受的。

其中一个很关键的原因，就是老师的福利。 寒暑假可谓教育行业独有的待遇，学生们不上学，老师也跟着“沾光”。 普通职业别说一次休一个月，哪怕多请一天假也要扣钱。

事业单位尚且会照顾员工特殊情况， 到了私企连请丧假、病假都可能被要求“开证明”。 扣完钱也要接受领导的说教，上哪说理去呢。

所以每当有老师吐槽工作辛苦， 家长就要摇头：双休加上寒暑假，还不知足吗？ 再累也有盼头，换成别的行业，你们岂不是过不下去？

而且，教师是带薪假期，在家休息而工资照发。家长们忍不住要质疑： 我们都是纳税人，可教师休假为啥还能领薪水，凭啥教师可以搞特殊呢？

家长们对此的呼声越来越高，教育相关部门，还曾就此进行公开回应：保证教师的休息是必要的，不会取消寒暑假。

教师寒暑假被家长虎视眈眈，累坏老师才满意吗

这样的态度，可以说给广大教师吃了定心丸。即便家长们心里存疑，也不会随着舆论而轻易降低老师的福利待遇。

但是家长们对当代教育工作者的态度，却反映着不可忽视的问题。 寒暑假被家长们“虎视眈眈”，即使老师工资不高，好像大家的“仇恨”很深。

有教师无奈地说：所谓寒暑假，都是平时的辛苦攒下的休息时间，为啥家长这么看不惯呢。难道非要累坏老师才满意吗？

家长工作辛苦，这是就业环境的问题，也不是老师造成的啊。打击教师对家长有什么好处呢？ 关键是，高考之后那些贬低老师的人，又劝子女学师范，太双标了吧。

很多老师发现，似乎任意一个人，就能对教育行业提出质疑。而教师身份却很特殊，只要回怼态度不够耐心，就又是“大问题”。说成“服务业”这个比喻，不无道理。

甚至学生在课堂辱骂老师，教师不但不能还口，连罚站的资格都没有。 俗话说，跪着的老师教不出站着的学生。 如果老师失去权威和尊严，下一代的教育真的会有很大漏洞。

不过，客观地说， 部分家长对老师存在不好的印象，并非完全没原因。一些收礼、孤立学生的行为，有些老师不愿意承认。 被抓现行的只是极少数，这样的风气是家长担忧的。

教师劳心之处，很容易被家长和领导无视

寒暑假让家长们“虎视眈眈”，或许因为大家对教师的工作没有多少了解。外行眼中，他们只要每天上2个小时课就好。

其他时间在办公室闲聊、看书就行。 实际上呢，老师表示讲课是最轻松的事。如果可以选择，他们巴不得每天多讲几节课， 累累嗓子也别累心。

教育行业的劳心之处，很容易被家长和领导无视。以小学班主任为例，一路面保准有学生前来“告状”，要求老师对他们之间的摩擦评理。

以前那个时代，有几个学生敢拿这种鸡毛蒜皮找老师呢？ 那时的班主任，对于这种事情也不会有耐心去听，多半是不理睬或者“各打五十大板”。

现在你如果听错了，没有公平地判断， 搞不好家长就来学校闹事，甚至把你拍下来发网上进行网暴。 初中老师忙着治理早恋和小混混，高中老师有高考升学率的压力。

哪个阶段真的会轻松呢？一般只有责任心差、家里有背景不怕被辞退的教师，才会比较清闲。希望少一些苛刻的家长，多一些认真的老师。

【话题】你如何看待教师寒暑假呢？

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